Как предложить коллеге вечернее приключение

Содержание

• этапы
• Часть 1 Знать риски
• Часть 2 Знакомство с человеком лучше
• Часть 3 Встреча с коллегой
• Часть 4 Работа с последствиями

Никогда не легко предложить кому-то выстрел ночи, и это всегда сопряжено с определенным риском, особенно если это сотрудник. Вы видите себя каждый день, поэтому знакомство с этим человеком на более интимном уровне может показаться естественным. Однако следует помнить о последствиях, которые это может иметь для вас и вашей жизни на работе.

этапы

Часть 1 Знать риски

1. Прочитайте политику не братания компании. Многие компании не терпят любовных отношений в офисе. Ознакомьтесь с официальной политикой вашей компании. Вы, вероятно, найдете их в файлах вашего отдела кадров.

2. 
   

   
   Взвесьте все за и против. Обдумайте свои будущие цели и четко определите, что эта работа значит для вас. Если вам не нравится вероятность того, что эта ситуация негативно повлияет на вашу профессию, возможно, не стоит иногда заниматься сексом с коллегой по работе.
   • Вот некоторые преимущества, которые следует учитывать: вечернее приключение с человеком, с которым вы знакомы и с которым вы работаете, по крайней мере, поделиться чем-то с ней (работой) и запретительный и захватывающий характер такой связи.
   • Вот некоторые недостатки, которые вы должны учитывать: любой из вас может быть уволен, ваши рабочие отношения могут стать странными, сплетни могут распространяться и портить вашу репутацию.

3. 
   

   
   
   
   Не путайте солидарность с желанием или любовью. Не ищите связь без дня, чтобы избежать ежедневных трудностей на работе. В настоящее время многие люди недовольны своей работой, но это не причина для секса с вашим коллегой, который вас понимает: не путайте сочувствие с желанием или любовью.
   • Быть дружелюбным - значит понимать людей или делиться с ними общим чувством, чаще всего в негативном ключе. Например, вы можете испытывать сочувствие к кому-то, кого не знаете, потому что у вас только что был негативный опыт вместе.
   • С другой стороны, любовь - это интенсивное чувство желания или привязанности, где можно научиться узнавать кого-то на более интимном уровне.

4. 
   

   
   Есть план Б. Если вы приняли решение продолжить этот маршрут, важно иметь хороший план. Подумайте о худшей ситуации, которая может случиться, и разработайте хорошую стратегию, если что-то пойдет не так. Ответьте на вопрос о том, готовы ли вы уйти в отставку и можете ли вы иметь План Б на случай, если что-то пойдет не так. Прежде чем принять решение, разработайте стратегию следующим образом.
   • Обновите свое резюме, сайт или портфолио.
   • Для справок и рекомендаций, свяжитесь с коллегами и людьми, которых вы знаете в предыдущих работах.
   • Проверьте в Интернете другие услуги компании или банки вакансий, чтобы узнать, есть ли вакансии, на которые вы можете подать заявку или зарегистрироваться в государственном органе.

Часть 2 Знакомство с человеком лучше

1. 
   

   
   
   
   Посмотрите, если она заинтересована. Не спрашивайте ее, хочет ли она завязать с вами связь завтра. Чтобы убедиться, что она тоже встала, прочитайте язык ее тела. Если это показывает положительные признаки, продолжайте идти.
   • Эти признаки могут быть прямыми, такими как поддержание зрительного контакта, улыбка или прикосновение к себе во время разговора. Они также могут быть косвенными, например, если они касаются волос, шеи или лица, когда вы говорите.
   • Если у нее закрытый язык тела, например, если она снова включается, избегайте зрительного контакта или любого другого контакта, потому что она, вероятно, не заинтересована.
   • Если вы не уверены, не беспокойтесь. Попробуйте более прямой подход, спросив ее номер телефона, чтобы увидеть ее реакцию. Вы также можете рассказать шутку, чтобы увидеть, смеется ли она, надеясь, что разговор может начаться.

2. 
   

   
   Будьте осторожны. Сделайте ваши авансы конфиденциально. Это повысит вашу уверенность и увеличит ваш успех.
   • Не предпринимайте больших инициатив в офисе, таких как флирт или предложение что-то делать на работе или в офисе компании. Это может в конечном итоге сразиться с ним.

3. 
   

   
   Продолжайте медленно. Прежде чем пробовать слишком прямой подход, сначала научитесь лучше знать этого человека. Вы можете найти другие общие для вас детали.
   • Узнайте о ее хобби или о том, что она любит делать по выходным.
   • Спросите ее, какие у нее любимые блюда или какие места она посещала или хотела бы посетить.

Часть 3 Встреча с коллегой

1. 
   

   
   Вызовите предмет. Оценив интерес вашей коллеги и установив с ней дружеские отношения, постарайтесь обсудить вопрос о вечернем приключении.
   • Вы можете начать говорить что-то вроде «Привет! Мне действительно нравится говорить с тобой. Хочешь поговорить со мной? "
   • Вы можете использовать более прямой подход и задать этот вопрос: «Хотели бы вы влюбиться в меня? "

2. 
   

   
   Будьте честны с человеком. Будьте ясны в своих ожиданиях. Если вы ищете только вечернее приключение или если вы открыты для чего-то другого, будьте честны с этим. Расскажите ему / ей о своих чувствах и о том, как вы представляете эволюцию отношений в будущем.
   • Вот как вы могли бы подойти к теме: «Прежде чем продолжить, я хотел быть очень ясным в отношении моих ожиданий и моих чувств. "
   • Это также время, когда вы должны поговорить о проблемах конфиденциальности, таких как обмен информацией с другими коллегами и размещение в Facebook ссылки.

3. 
   

   
   Установите час и место встречи. Познакомившись с ней поближе и убедившись, что она готова к связи, назначьте ей встречу после работы или в выходные дни. Чтобы сохранить свои отношения в секрете и повысить свои шансы на успех, сходите в ресторан или бар, который, как вы знаете, не посещают другие ваши коллеги.

Часть 4 Работа с последствиями

1. 
   

   
   Оставайтесь профессионалом. Соблюдайте порядок работы и обращайте пристальное внимание на свое поведение с другими коллегами.
   • На работе не прилагайте усилий, чтобы быть слишком внимательным или добрым к человеку. Не заигрывайте с ней открыто, так как это может вызвать подозрения у других.
   • Не посылайте ему электронные письма или сообщения о ваших встречах или личных делах. Ограничьте разговоры сугубо профессиональными вопросами.

2. 
   

   
   Не говори свою связь. Держите вещи в секрете и не говорите другим коллегам. Если вы хотите поговорить с кем-то, поговорите с другом, который не имеет никакого отношения к вашему рабочему месту.
   • Одна из самых больших ошибок, которую вы можете сделать здесь, - это опубликовать что-то на Facebook о ссылке. Не забывайте об этом: после публикации в Facebook его сложно удалить.

3. 
   

   
   Овладейте ситуацией. Если вы попали в действие, пытаясь сохранить в тайне, будьте готовы справиться с враждебными реакциями. Внедрите стратегию, чтобы иметь возможность контролировать риски, заранее продумав, как смягчить, минимизировать или управлять ситуацией.
   • Проведите больше часов в офисе.
   • Взять на себя новые обязанности и принять новые проекты.
   • Примите активную позицию, чтобы продемонстрировать свои достижения.

4. 
   

   
   Если твой босс узнает, будь прямым и профессиональным. Если ваш руководитель сталкивает вас с ситуацией, не лгите. Признай это и предложи стоящие решения. Если это случилось однажды, скажите своему боссу, что это история прошлого. Если у вас сложилось впечатление, что между вами все становится серьезно, не предлагайте закончить дело, но сообщите своему начальнику, что вы сожалеете о том, что он не научился в первую очередь.

• Ознакомьтесь с политикой компании по не братанию.
• Заработай доверие человека и научись лучше знать.
• Будьте честны с собой и человеком.
• Что бы ни случилось, будь профессионалом в работе.
• Чтобы избежать некоторых последствий, упомянутых выше, попробуйте выйти с кем-то из другой службы.

• Подумайте дважды, прежде чем отправляться в вечернее приключение с женатым коллегой.
• Обратите особое внимание на отношения между начальством и подчиненными.